京人社就促字〔2024〕39號

各區(qū)人力資源和社會保障局、北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局，市屬局（總公司）、企業(yè)集團，各有關單位：

為進一步推進本市高技能人才隊伍建設，充分發(fā)揮高技能領軍人才的引領帶動作用，根據(jù)《人力資源社會保障部 財政部關于印發(fā)〈國家級高技能人才培訓基地和技能大師工作室建設項目實施方案〉的通知》（人社部發(fā)〔2022〕62號）、《北京市人力資源和社會保障局 北京市財政局關于印發(fā)〈北京市技能大師工作室建設管理辦法〉的通知》（京人社能發(fā)〔2023〕3號）等要求，現(xiàn)就開展2024年國家級和市級技能大師工作室申報工作的有關事項通知如下：

一、申報條件

（一）國家級技能大師工作室

國家級技能大師工作室主要從成立2年以上的市級技能大師工作室中遴選產(chǎn)生，并同時具備以下條件：

1.技能大師條件。技能大師是指工作室領辦人，一般應具有高級技師職業(yè)技能水平，長期工作在生產(chǎn)服務一線，技能拔尖、技藝精湛并具有較強創(chuàng)新創(chuàng)造能力和社會影響力；在帶徒傳技方面經(jīng)驗豐富，身體健康，能夠承擔技能大師工作室日常工作，在職在聘，距法定退休年齡2年以上。曾獲中華技能大獎、全國技術(shù)能手稱號或國務院政府特殊津貼者優(yōu)先。

2.所在單位條件。技能人才比較密集；高度重視技能人才隊伍建設工作，建立了較為完善的技能人才培養(yǎng)、評價、選拔、使用和激勵制度；能夠為技能大師工作室提供相應的資金支持以及包括場所、設備在內(nèi)的必要工作條件，定期開展培訓、研修、攻關、交流等活動；建立有完善的管理制度、辦法并規(guī)范運作；積極開展技術(shù)革新、技能攻關和推廣活動。

（二）市級技能大師工作室

市級技能大師工作室應由行業(yè)（領域）內(nèi)技能拔尖、技藝精湛、業(yè)績突出、品行端正、富于創(chuàng)新、業(yè)內(nèi)認可的高技能人才領辦，依托所在單位創(chuàng)建，具體申報條件按照《北京市技能大師工作室建設管理辦法》執(zhí)行。

二、申報程序

（一）材料申報

國家級和市級技能大師工作室由所在單位進行申報，按屬地或隸屬關系向區(qū)人力資源社會保障局或市屬局（總公司）、企業(yè)集團（以下統(tǒng)稱：主管部門）提交申報表及相關說明材料。申報材料A4格式分開裝訂并加蓋單位公章，國家級技能大師工作室申報材料一式四份，市級技能大師工作室申報材料一式一份。

申報材料清單詳見附件，相關申報表式可至市人力資源社會保障局網(wǎng)站（https://rsj.beijing.gov.cn）下載。

（二）審核推薦

各主管部門在遴選過程中按照公平、公正、公開原則及推薦要求和名額，嚴格審核把關，確定推薦對象，在本地區(qū)或本系統(tǒng)內(nèi)公示無異議后，向市就業(yè)促進中心（北京市西城區(qū)西直門外南路2號）提交同意推薦的各申報單位的申報表、相關說明材料、審核意見，同時將申報材料電子版發(fā)送至郵箱funana@rsj.beijing.gov.cn，或直接登錄北京市人民政府門戶網(wǎng)站“政策兌現(xiàn)”頻道（https://zhengce.beijing.gov.cn)線上報送。

（三）推薦名額

每個主管部門推薦名額為：國家級技能大師工作室1個、市級技能大師工作室不超過2個。

三、工作要求

（一）各主管部門要高度重視技能大師工作室建設，加強政策宣傳，積極組織屬地或所屬單位申報技能大師工作室，認真做好審核把關和推薦工作。市就業(yè)促進中心受理工作室推薦材料截止時間為2024年4月12日。

（二）各主管部門和建設單位要加強所屬技能大師工作室的日常管理，研究完善支持政策、措施，對工作室開展帶徒傳技、技能革新等工作給予指導和管理，不斷加強技能人才隊伍建設。

（三）市人力資源社會保障局、市財政局對初次認定的國家級和市級技能大師工作室給予一次性資助支持，資助資金主要用于工作室設施設備材料購置、技能傳承和交流推廣等。主管部門和建設單位要積極落實工作室建設主體責任，進一步加強經(jīng)費保障，并建立資金管理制度，做好資金使用管理，不得擠占、挪用和截留，確保資金安全和有效。

 

聯(lián) 系 人：付娜娜   

聯(lián)系電話：68313544

電子郵箱：funana@rsj.beijing.gov.cn

 

附件：1.國家級技能大師工作室申報材料清單

2.國家級技能大師工作室建設項目申報表

3.國家級技能大師工作室建設項目申請報告（模板）

4.市級技能大師工作室申報材料清單 

5.北京市技能大師工作室申報表

 

 

北京市人力資源和社會保障局  

2024年3月14日