2019年05月10日訊:北京武術(shù)院是北京市體育局直屬公益一類財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位,主要職責(zé)為指導(dǎo)北京市的武術(shù)運(yùn)動(dòng),促進(jìn)北京市武術(shù)事業(yè)的發(fā)展,培養(yǎng)武術(shù)后備人才,管理武術(shù)項(xiàng)目注冊,規(guī)劃、制定武術(shù)競賽計(jì)劃,管理武術(shù)裁判隊(duì)伍,管理與組織群眾武術(shù)競賽,進(jìn)行武術(shù)裁判員等級培訓(xùn)及武術(shù)宣傳教育。單位位于北京市西城區(qū)先農(nóng)壇體育場內(nèi)御耕苑一號院。根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)[2010]102號)等文件精神,結(jié)合實(shí)際工作需要,現(xiàn)面向社會和2019年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘工作人員,并將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位
綜合辦公室會計(jì)崗1人(專業(yè)技術(shù)崗位12級)
競賽部業(yè)務(wù)崗1人(專業(yè)技術(shù)崗位12級)
行政開發(fā)部綜合崗1人(專業(yè)技術(shù)崗位12級)
二、招聘條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.遵守憲法和法律,具有良好的品行;
2.身體健康,符合公務(wù)員錄用體檢健康標(biāo)準(zhǔn);
3.北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在京;
4.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定,具備崗位要求的其它條件。
?。ǘ徫粭l件
1.綜合辦公室會計(jì)崗:
?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會計(jì)或經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè);
?。?)具有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上,有預(yù)算會計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),年齡在40周歲以下;
?。?)熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、制度和政策;
?。?)熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和其他辦公軟件的使用。
2.競賽部業(yè)務(wù)崗:
?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,體育相關(guān)專業(yè),有武術(shù)課程相關(guān)學(xué)習(xí)經(jīng)歷;
?。?)年齡在35周歲以下;
?。?)具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心,樂于從事體育管理相關(guān)工作;
?。?)有武術(shù)競賽執(zhí)裁經(jīng)驗(yàn),具備武術(shù)裁判員證書。
3.行政開發(fā)部綜合崗:
?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,體育相關(guān)專業(yè);
(2)年齡在35周歲以下;
?。?)具有較強(qiáng)的綜合管理和協(xié)調(diào)能力;
?。?)具有行政管理或體育行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷。
三、招聘程序
?。ㄒ唬﹫?bào)名與資格審查:采取現(xiàn)場報(bào)名,初審確認(rèn)的方式,每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。
1.報(bào)名時(shí)間:2019年5月23日、24日9:30―11:30,14:00―16:30。
2.報(bào)名地點(diǎn):北京市西城區(qū)先農(nóng)壇體育場內(nèi)御耕苑一號院1-6室。
3.報(bào)名所需材料:
?。?)報(bào)名表原件1份(見附件);
?。?)本人簡歷1份;
?。?)身份證原件及復(fù)印件1份;
(4)戶口本原件及戶口本首頁和本人頁復(fù)印件1份;
(5)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份;
?。?)本人免冠小二寸彩色照片兩張。
4.報(bào)名流程
?。?)填寫報(bào)名表;
?。?)資格審查、初審蓋章;
請報(bào)名人員填寫“報(bào)名表”,填寫完整后將電子簡歷和郵件名改為“報(bào)考職位+姓名”,發(fā)至bjwushuyuan@126.com。報(bào)名人員發(fā)送報(bào)名文件后應(yīng)及時(shí)與我單位聯(lián)系確認(rèn)是否成功接收。
?。ǘ┛荚嚪绞剑翰扇」P試與面試相結(jié)合的辦法,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
1.筆試:采取閉卷的方式,滿分為100分。考試范圍包括綜合素養(yǎng)、基本
能力和與聘用崗位相關(guān)的知識及綜合能力等。筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),在我單位公布筆試成績。筆試全程錄像。
2.面試:根據(jù)筆試成績排名先后,按擬聘崗位數(shù)1U3的比例確定面試人選。面試主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達(dá)、臨場應(yīng)變和形象儀表等方面,滿分為100分。面試全程錄像。
3.合格分?jǐn)?shù)線:筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線均為60分,筆試成績未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不進(jìn)入面試范圍,面試成績未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不列為考察人選。
(三)崗位遞補(bǔ):因進(jìn)入面試范圍人員主動(dòng)放棄或因其他原因?qū)е聧徫粩M聘數(shù)與面試人數(shù)不足1U3的,可從該崗位通過合格分?jǐn)?shù)線的考生中按照筆試成績排序依次遞補(bǔ),但最多不超過1U3的比例(筆試成績并列的除外)。
?。ㄋ模┚C合成績:筆試成績占50%,面試成績占50%,以綜合成績確定名次,滿分為100分。筆試成績、面試成績、綜合成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
?。ㄎ澹┕季C合成績:面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi),在我單位公布面試及綜合成績。每個(gè)招聘崗位按照1U1的比例,在面試成績合格人員中,根據(jù)綜合成績排名順序確定參加體檢、考察人選。
(六)應(yīng)聘人員對已經(jīng)公布的筆試成績、面試成績、綜合成績和考試名次有異議的,應(yīng)在各環(huán)節(jié)考試分?jǐn)?shù)公布3天內(nèi)向我單位申請復(fù)查,復(fù)查范圍包括答卷漏評、分?jǐn)?shù)漏記、錯(cuò)記、錄入差錯(cuò)、排名差錯(cuò)等。
?。ㄆ撸w檢:體檢時(shí)間另行通知,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對于未參加體檢或未通過體檢的,不予聘用,根據(jù)綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。體檢所涉及的相關(guān)費(fèi)用由應(yīng)聘者自行負(fù)擔(dān)。
?。ò耍┛疾欤旱綉?yīng)聘人員所在單位進(jìn)行考察,核實(shí)其經(jīng)歷及學(xué)歷,了解其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。
(九)公示報(bào)批:
1.根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,將擬聘用人員名單在我單位公示7個(gè)工作日。公示一經(jīng)開始,如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況,不再順延。經(jīng)公示無異議的,我單位將有關(guān)材料報(bào)市體育局、市人力資源和社會保障局辦理核準(zhǔn)、調(diào)入和備案手續(xù)。經(jīng)批準(zhǔn)后,我單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)按照我單位規(guī)定的時(shí)限及要求,在30天內(nèi)配合完成體檢、考察及調(diào)入等工作,未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的,取消聘用資格。
?。ㄊ┪覇挝慌c被聘用人員簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期按照北京市聘用合同制有關(guān)政策執(zhí)行,試用期滿考核合格者,轉(zhuǎn)正繼續(xù)聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國家和北京市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期考核不合格者,取消其聘用資格,檔案轉(zhuǎn)入人才服務(wù)機(jī)構(gòu),自謀職業(yè)。
四、需說明事項(xiàng)
(一)從資格審核到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘人員應(yīng)保證現(xiàn)場報(bào)名時(shí)所留電話號碼聯(lián)系暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無法通知本人的,后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
?。ǘM聘用人員公示無異議后,擬聘用人員須協(xié)助我單位辦理行政關(guān)系調(diào)入手續(xù)。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:李莎
聯(lián)系電話:010-63131134
北京武術(shù)院
2019年5月8日
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